Join our Manulife Bank Technology Teams! This role blends strategic program leadership with hands-on experience across the complete software development lifecycle. You will drive multi-disciplinary programs from conception to completion while contributing directly to software design and delivery. You’ll collaborate across teams to ensure technical direction and results are met. **Position Responsibilities:** + Lead end-to-end program management, ensuring delivery within scope, budget, and timeline. + Design, develop, test, and integrate new software features using modern full stack technologies. + Apply creative problem-solving to bring software designs to life and mitigate technical risks through investigative spikes. + Promote and apply scaled agile frameworks (SAFe), maintaining team velocity and supervising efficiency metrics. + Collaborate with Product Owners to align product vision with technical capacity and provide accurate estimates. + Maintain user documentation covering deployment, maintenance, support, and compliance. + Manage technical assets, ensuring software currency, health, and alignment with strategic goals and compliance standards. + Lead all aspects of program status to interested parties, incorporating feedback and managing change impacts. + Redesign process flows with partner teams to improve operational efficiency. + Integrate emerging technology and policy trends to set strategy and plans. + Support production releases and provide ongoing technical support. **Required Qualifications:** + 7+ years of expertise in comprehensive application development across multiple layers. + Proficiency in Java (Spring Boot), NodeJS, TypeScript, React. + Experience with Azure/AKS cloud environments. + Strong understanding of RESTful APIs and Spring frameworks. + Skilled in SQL, GitHub, Jira, Confluence, Jenkins, Maven, Snyk, and SonarQube. + Deep understanding of current technical stacks and architectural constraints. + Excellent organizational capabilities and capacity to manage multiple initiatives across teams. + Comfortable navigating ambiguity and driving clarity in varying situations. **Preferred Qualifications:** + Experience mentoring developers and encouraging team growth. + Active participation in ideation and backlog refinement sessions. + Strong interpersonal skills and ability to collaborate in a globally distributed environment. **When you join our team:** We’ll empower you to learn and grow the career you want. We’ll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words. As part of our global team, we’ll support you in shaping the future you want to see. **Acerca de Manulife y John Hancock** Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite http://www.manulife.com . **Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades** En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente. Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a recruitment@manulife.com . **Referenced Salary Location** Toronto, Ontario **Modalidades de Trabajo** Híbrido **Salary range is expected to be between** $94,220.00 CAD - $174,980.00 CAD Si se está postulando para este puesto fuera de la ubicación principal, póngase en contacto con recruitment@manulife.com para conocer el rango salarial de su ubicación. El salario real variará según las condiciones locales del mercado, la geografía y los factores relacionados con el trabajo pertinentes, como conocimiento, habilidades, calificaciones, experiencia y educación/capacitación. Los empleados también tienen la oportunidad de participar en programas de incentivos y obtener una compensación de incentivos vinculada al desempeño comercial e individual. Manulife ofrece a los empleados aptos una amplia variedad de beneficios personalizables, entre ellos, beneficios de salud, odontológicos, de salud mental, oftalmológicos, por discapacidad a corto y a largo plazo, cobertura de seguro de vida y por muerte accidental y desmembramiento, adopción/subrogación y bienestar, y planes de asistencia al empleado/familiar. También ofrecemos a los empleados admisibles varios planes de ahorro para la jubilación (incluidos planes de pensiones y un plan mundial de propiedad de acciones con contribuciones equivalentes del empleador) y recursos de asesoramiento y educación financiera. Nuestro generoso programa de tiempo libre remunerado en Canadá incluye feriados, vacaciones, días personales y días por enfermedad, y ofrecemos la gama completa de ausencia laboral reglamentaria. Si se está postulando para este puesto en los EE. UU., póngase en contacto con recruitment@manulife.com para obtener más información sobre las disposiciones relativas al tiempo libre remunerado específicas de EE. UU.