**Career Area:** Supply Chain and Logistics **Job Description:** **Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.** When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it. **Definición del Puesto** Supervisa y coordina el suministro de materiales y consumibles al punto de uso en el área de Soldadura, garantizando la disponibilidad continua, la integridad del inventario y el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y costo. Lidera al equipo de abastecimiento, así como la coordinación y comunicación con almacenes externos y áreas internas para mantener un flujo de materiales sin interrupciones hacia las líneas y celdas de soldadura. **Responsabilidades:** + Asegurar el abasto al punto de uso: Planear y ejecutar rutas de surtido (milk-run/tugger), sistemas kanban y kitting para materiales directos, WIP y consumibles de soldadura (alambre, gases, boquillas, puntas de contacto, EPP, entre otros). + Coordinar con almacenes externos: Programar entregas, validar ASN y documentación, gestionar prioridades y ventanas de arribo para evitar faltantes de material. + Administrar inventarios en línea: Mantener niveles mínimos y máximos, ejecutar FIFO/FEFO, controlar lotes y asegurar la trazabilidad de materiales críticos. + Gestión de personal: Asignar turnos y cargas de trabajo; capacitar, evaluar el desempeño y asegurar el cumplimiento de los estándares operativos y de seguridad. + Monitoreo de KPIs: OTIF al punto de uso, porcentaje de abastecimientos a tiempo, roturas de stock, productividad por ruta, exactitud de inventario y cumplimiento de kanban. + Comunicación operativa: Sincronizar con Producción/Soldadura, Planeación, Calidad, Compras y Transporte para resolver cuellos de botella y cambios en la secuencia de producción. + Seguridad y calidad: Asegurar el manejo seguro de gases y materiales inflamables, cumplimiento de uso de EPP y aplicación de 5S en estaciones de soldadura y áreas de staging. + Mejora continua: Implementar iniciativas Lean (SMED, Heijunka, cuando aplique), optimizar layouts de punto de uso, reducir tiempos de reposición y mermas. + Gestión de incidencias: Atender paros por falta de material, discrepancias de lote o etiquetado, daños por manejo y desviaciones de proceso; activar respuesta rápida y escalamiento. + Cumplir con los requisitos y procedimientos de las regulaciones de seguridad. + Tomar decisiones operativas de flujo de trabajo bajo la dirección de la gerencia, mejorando los niveles de servicio y costos de las operaciones del centro de distribución. + Supervisar y motivar al personal del centro de distribución mediante coaching y capacitación efectivos, comunicación clara de expectativas y reconocimiento positivo del desempeño sobresaliente; mantener un ambiente laboral positivo. + Implementar estándares de productividad, calidad y servicio; resolver problemas e identificar áreas de mejora; contribuir con datos de desempeño a planes estratégicos y revisiones. + Asegurar que todo el equipo reciba mantenimiento preventivo y correctivo cuando sea necesario. **Escolaridad** + Licenciatura concluida en Logística, Ingeniería Industrial, Mecánica, Manufactura o carrera afín. **Habilidades** **Exactitud y Atención al Detalle** + Verificación de etiquetas y lotes, unidades de empaque y consumibles específicos de cada celda. + Control preciso de inventario en estaciones y supermercados de soldadura. + Documentación correcta de movimientos entre almacén externo, almacén interno y línea. **Toma de Decisiones y Pensamiento Crítico** + Priorización de rutas y entregas ante cambios de secuencia o urgencias de producción. + Balanceo de recursos (tuggers y operadores) en picos de demanda. + Toma de decisiones basada en datos para prevenir paros por falta de material. **Gestión de Abastecimiento / Alimentación de Línea** + Diseño y operación de sistemas milk-run, kanban y kitting para soldadura. + Coordinación de abastecimientos desde almacenes externos y operaciones de cross-dock. + Definición y mantenimiento de niveles mínimo/máximo en punto de uso y supermercados. **Comunicación Efectiva** + Uso de tableros de piso (SQDCP), entregas de turno y reportes de estatus a Producción. + Comunicación diaria con almacenes externos y transporte para confirmar entregas. + Retroalimentación clara y oportuna al equipo operativo. **Gestión del Desempeño** + Seguimiento a KPIs (OTIF, faltantes de stock, productividad por ruta, exactitud, mermas). + Ejecución de planes de acción para reducir tiempos de reposición y recorridos. + Coaching al equipo para estandarizar mejores prácticas. **Planeación y Organización** + Planeación de rutas con base en ventanas de consumo y takt time. + Secuenciación de kitting y reposiciones conforme al plan maestro. + Gestión de capacidad (equipos, personal, racks, flow racks y puntos de uso). **Solución de Problemas** + Análisis de causa raíz de faltantes, errores de lote o conteo. + Implementación de contramedidas (kanban visual, poka-yokes, reetiquetado). + Estandarización mediante SOPs y LSW para evitar recurrencias. **Excelencia en el Servicio** + Enfoque en cero paros por falta de material y cumplimiento de ventanas de entrega. + Interacción proactiva con Producción para anticipar necesidades. + Mejora continua del nivel de servicio al área de soldadura. **Información adicional** + Ubicación del puesto: Santa Catarina, Planta 3 + Viajes requeridos: No + Horario de trabajo: Lunes a sábado, de 6:30 a.m. a 5:00 p.m. + Disponibilidad para rolar: 1 semana + Inglés: Intermedio **Los candidatos ideales contarán con:** + Conocimiento trabajando en almacenes, centros de distribución, industria automotriz, entre otros. **Detalles finales** El Código de Conducta de Caterpillar establece que la selección y colocación de empleados se realiza con base en sus calificaciones para el puesto, sin distinción de raza, religión, origen nacional, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad. En esta empresa no se solicitan pruebas de embarazo ni pruebas de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o promoción laboral. Le pedimos revisar frecuentemente el correo electrónico asociado a su postulación, incluyendo la carpeta de correo no deseado o spam, ya que este será el principal medio de comunicación. Para conocer el estatus de su candidatura, utilice el acceso de candidato en nuestro sitio de carreras, donde podrá consultar cualquier actualización. **Posting Dates:** febrero 7, 2026 - febrero 13, 2026 Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply Not ready to apply? Join our Talent Community (http://flows.beamery.com/caterpillarinc/talcom) .