Our client, a family-owned business in the automotive industry, is seeking a Parts and Admin Support Specialist to join their team. As a Parts and Admin Support Specialist, you will be part of the front office team supporting daily operations and customer service. The ideal candidate will have strong organizational skills, a friendly attitude, and a passion for helping others, which will align successfully in the organization. **Job Title:** **Location: Murray, UT** **Pay Range:** **Shift:** **What's the Job?** + Serve as the first point of contact for customers—answering phones, greeting walk-ins, and assisting with check-in/check-out + Provide top-tier customer service by helping customers with parts sales and towing solutions + Work directly with the Manager and Technicians to ensure parts are ordered, inventoried, and stocked for each project + Manage online parts sales via platforms like Facebook Marketplace, eBay, and KSL—create listings, process orders, and handle shipping + Support administrative tasks including filing, data entry, and maintaining accurate records **What's Needed?** + High school diploma or GED + Strong organizational skills and basic computer proficiency (Microsoft Office, online sales platforms) + Friendly, professional attitude with excellent customer service skills + Previous experience in parts departments or administrative roles is a plus + Ability to lift and carry parts/equipment up to 50 lbs regularly **What's in it for me?** + Competitive pay based on experience + Work-life balance with Monday–Friday, 9 AM – 6 PM schedule + Free medical benefits with premiums paid by the company for employees after the waiting period + Family-oriented culture supporting a positive and collaborative work environment + Opportunities to grow within a supportive team **Upon completion of waiting period associates are eligible for:** + Medical and Prescription Drug Plans + Dental Plan + Supplemental Life Insurance + Short Term Disability Insurance + 401(k) If this is a role that interests you and you'd like to learn more, click apply now and a recruiter will be in touch with you to discuss this great opportunity. We look forward to speaking with you! **About ManpowerGroup, Parent Company of: Manpower, Experis, Talent Solutions, and Jefferson Wells** _ManpowerGroup® (NYSE: MAN), the leading global workforce solutions company, helps organizations transform in a fast-changing world of work by sourcing, assessing, developing, and managing the talent that enables them to win. We develop innovative solutions for hundreds of thousands of organizations every year, providing them with skilled talent while finding meaningful, sustainable employment for millions of people across a wide range of industries and skills. Our expert family of brands –_ **_Manpower, Experis, Talent Solutions, and Jefferson Wells_** _–_ creates substantial value for candidates and clients across more than 75 countries and territories and has done so for over 70 years. We are recognized consistently for our diversity - as a best place to work for Women, Inclusion, Equality and Disability and in 2023 ManpowerGroup was named one of the World's Most Ethical Companies for the 14th year - all confirming our position as the brand of choice for in-demand talent. Nuestro cliente, una empresa familiar en la industria automotriz, está buscando un Especialista en Repuestos y Soporte Administrativo para unirse a su equipo. Como Especialista en Repuestos y Soporte Administrativo, serás parte del equipo de atención al cliente en la oficina apoyando las operaciones diarias y el servicio al cliente. El candidato ideal tendrá habilidades organizativas sólidas, una actitud amigable y una pasión por ayudar a los demás, lo cual será fundamental para tener éxito en la organización. **Nombre del puesto:** **Ubicación: Murray, UT** **Rango salarial:** **Turno:** **¿Cuál es el trabajo?** + Servir como el primer punto de contacto para los clientes—responder llamadas, recibir visitas y asistir con el registro y salida + Brindar un servicio al cliente de primera calidad ayudando a los clientes con ventas de repuestos y soluciones de remolque + Trabajar directamente con el Gerente y los Técnicos para asegurar que las piezas sean ordenadas, inventariadas y almacenadas para cada proyecto + Gestionar ventas en línea de repuestos a través de plataformas como Facebook Marketplace, eBay y KSL—crear listados, procesar pedidos y gestionar envíos + Apoyar tareas administrativas incluyendo archivo, ingreso de datos y mantenimiento de registros precisos **¿Qué se necesita?** + Diploma de secundaria o equivalente (GED) + Habilidades organizativas sólidas y conocimientos básicos de computación (Microsoft Office, plataformas de ventas en línea) + Actitud amigable y profesional con excelentes habilidades de atención al cliente + Experiencia previa en departamentos de repuestos o roles administrativos es una ventaja + Capacidad para levantar y transportar piezas/equipamiento de hasta 50 lbs regularmente **¿Qué hay para mí?** + Salario competitivo basado en la experiencia + Equilibrio entre vida laboral y personal con horario de lunes a viernes, de 9 a.m. a 6 p.m. + Beneficios médicos gratuitos con primas pagadas por la empresa después del período de espera + Cultura familiar que apoya un ambiente de trabajo positivo y colaborativo + Oportunidades para crecer dentro de un equipo solidario **Tras completar el período de espera, los asociados son elegibles para:** + Planes médicos y de medicamentos con receta + Plan dental + Seguros de vida suplementarios + Seguro de discapacidad a corto plazo + 401(k) Si este es un puesto que te interesa y quieres saber más, haz clic en aplicar ahora y un reclutador se pondrá en contacto contigo para discutir esta gran oportunidad. ¡Esperamos poder hablar contigo! **Acerca de ManpowerGroup, Empresa Matriz de: Manpower, Experis, Talent Solutions, y Jefferson Wells** _ManpowerGroup® (NYSE: MAN), la principal compañía global de soluciones de fuerza laboral, ayuda a las organizaciones a transformarse en un mundo del trabajo que cambia rápidamente al buscar, evaluar, desarrollar y gestionar el talento que les permite ganar. Desarrollamos soluciones innovadoras para cientos de miles de organizaciones cada año, proporcionándoles talento calificado mientras encontramos empleos significativos y sostenibles para millones de personas en una amplia gama de industrias y habilidades. Nuestra familia de marcas expertas –_ **_Manpower, Experis, Talent Solutions, y Jefferson Wells_** _–_ crea un valor sustancial para candidatos y clientes en más de 75 países y territorios, y lo ha hecho durante más de 70 años. Somos reconocidos consistentemente por nuestra diversidad - como uno de los mejores lugares para trabajar para Mujeres, Inclusión, Igualdad y Discapacidad, y en 2023 ManpowerGroup fue nombrada una de las Compañías Más Éticas del Mundo por el 14º año - lo que confirma nuestra posición como la marca de preferencia para el talento más demandado. ManpowerGroup is committed to providing equal employment opportunities in a professional, high quality work environment. It is the policy of ManpowerGroup and all of its subsidiaries to recruit, train, promote, transfer, pay and take all employment actions without regard to an employee's race, color, national origin, ancestry, sex, sexual orientation, gender identity, genetic information, religion, age, disability, protected veteran status, or any other basis protected by applicable law.