Sao Paulo, BRA
25 days ago
Gerente Regional de Facilities - São Paulo/SP
Gerente Regional de Facilities - São Paulo/SP Job ID 221150 Posted 30-May-2025 Service line GWS Segment Role type Full-time Areas of Interest Administrative, Engineering/Maintenance Location(s) Sao Paulo - Sao Paulo - Brazil A CBRE é a empresa líder mundial em consultoria, comercialização e serviços imobiliários. Posicionada como líder na maioria dos principais centros de negócios do mundo, possui aproximadamente 100.000 funcionários em mais de 100 países, incluindo parceiros e escritórios afiliados. Quer fazer parte da equipe líder no Brasil e no mundo? Essa é a oportunidade!! ü **Título da Vaga: Gerente Regional de Facilities em UF: São Paulo - SP** ü **Informações da Vaga** : Você será responsável por Gerenciar operacionalmente o serviços de hard e soft Facilities nas unidades do cliente (indústria), visitando, realizando monitoramento regional da gestão e equipes locais (sites), garantindo a qualidade e satisfação dos serviços prestados na estrutura do cliente. ü **Sobre as atividades** : · Gerenciar, organizar e controlar o cumprimento das atividades executadas pelas equipes internas e terceirizadas da área de Facilities. · Gerenciar, planejar e organizar todas as atividades de facilities demandadas pelo cliente. · Gerenciar e controlar os indicadores de desempenho e de performance e os níveis de serviços acordados da operação. · Gerenciar e controlar a elaboração do planejamento de manutenção predial e de facilities. · Gerenciar, controlar e negociar, em conjunto com a área de Compras, os contratos junto aos fornecedores e desenvolver novos parceiros de negócio. · Realizar reuniões periódicas com clientes e fornecedores e manter bom relacionamento e atendimento ao cliente. · Solicitar a área de compras orçamento para a contratação de serviços de manutenção spot e de obras e reformas, bem como acompanhar aprovação, agendar e verificar a execução dos serviços junto à área de manutenção e encaminhar a respectiva nota fiscal ao financeiro para providências de pagamento. · Identificar e desenvolver novas ideias de atuação nos contratos, diagnosticar possíveis melhorias no que diz respeito à infraestrutura e à área de Facilities e propor projetos para melhoria operacional e redução nos custos de operação. · Avaliar os laudos e documentos exigidos pela legislação vigente relacionados à área de facilities. · Solicitar a área de compras orçamento para a contratação de serviços de manutenção spot e de obras e reformas, bem como acompanhar aprovação, agendar e verificar a execução dos serviços junto à área de manutenção e encaminhar a respectiva nota fiscal ao financeiro para providências de pagamento. · Gerenciar o estoque de insumos e solicitar a compra aos responsáveis, quando necessário. · Gerenciar toda documentação de terceiros e predial, segunda a legislação vigente e normas do cliente. · Gerenciar a elaboração dos manuais de procedimentos, operacionais e emergenciais de Facilities. · Planejar, organizar, gerir e controlar as atividades voltadas à geração, análise e difusão de informações gerenciais confiáveis e oportunas. · Acompanhar e orientar na elaboração do orçamento da sua área, controlar sistematicamente os dispêndios havidos e corrigir oportunamente os desvios verificados. · Acompanhar e avaliar, em conjunto com RH, os processos de seleção, capacitação, desempenho, motivação, clima organizacional e controle de ponto dos integrantes de sua área. · Analisar a necessidade de treinamentos específicos, bem como auxiliar na disseminação das Políticas e Procedimentos e no desenvolvimento da Cultura, junto aos funcionários, fornecedores e contratados. · Praticar sistematicamente os valores em conformidade com as crenças da Empresa, bem como controlar as práticas de seus subordinados. · Desenvolver e manter um adequado relacionamento com clientes, fornecedores, comunidade, órgãos e entidades públicas e privadas. · Prestar rígida observância às normas e procedimentos de qualidade, segurança, saúde e meio ambiente conforme o compromisso com a Política de Gestão da Empresa. ü **O que você precisa** : · Superior Completo e pós graduação em áreas relacionadas a atividades (engenharia, administração e afins) · Experiência mínima de 05 anos com liderança e facilities · Espanhol avançado · Inglês intermediário ü **Porque a CBRE** Ao ingressar na CBRE, você se torna parte do líder global em serviços imobiliários comerciais e investimentos que ajudam empresas e indivíduos a prosperar. Somos solucionadores de problemas dinâmicos e profissionais com visão de futuro que criam um impacto significativo. Nossa cultura de colaboração é baseada em nossos valores compartilhados: Respeito, Integridade, Serviço e Excelência, e valorizamos as diversas perspectivas, origens e habilidades de nosso pessoal. Na CBRE, você tem a oportunidade de realizar todo o seu potencial. ü **Nossos Valores** Na CBRE, estamos comprometidos em promover uma cultura em que todos se sintam que pertencentes. Valorizamos a diversidade de perspectivas e experiências e damos as boas-vindas a todas as candidaturas. CBRE, Inc. is an Equal Opportunity and Affirmative Action Employer (Women/Minorities/Persons with Disabilities/US Veterans)
Confirm your E-mail: Send Email