Nous sommes fiers d’être des leaders au Québec dans l’intégration des systèmes à CO₂, une expertise de plus en plus recherchée dans le secteur de la réfrigération durable. Nos clients incluent principalement des arénas et des industries, ainsi que des secteurs commerciaux, institutionnels et résidentiels, où notre réputation pour la qualité et l'efficacité à grande échelle est bien établie.
\n Responsabilités\n Intervenir sur des équipements à réfrigérants NH3, HFC et CO₂, avec une formation offerte sur le CO₂ et NH3.Effectuer des diagnostics, des entretiens, des réparations et des modifications.Réaliser des réparations sur des compresseurs réciproques et à vis NH3, avec formation disponible si nécessaire.Lire et interpréter des plans et schémas techniques tels que moteurs, condenseurs, et compresseurs.Identifier les pannes et remettre en état des systèmes CVAC/R complets.Participer activement à l’amélioration continue du service.Effectuer d'autres tâches connexes.\n \n Compétences Essentielles\n DEP en réfrigération avec cartes de compétence CCQ compagnon valide.Être soit apprenti niveau 3 ou 4 ou compagnon.Expérience avec HVAC et CO₂.\n \n Compétences Supplémentaires & qualifications\n Certificat environnemental H1.Permis de conduire valide.Débrouillardise, curiosité, passion pour les défis techniques et solutions durables.Adhésion aux valeurs de rigueur, intégrité et respect.\n \n Pourquoi Travailler Ici?\nNous offrons un emploi à temps plein et permanent avec un salaire selon la convention collective applicable. Profitez d'une prime à l’embauche pour les frigoristes avec plus de 2 ans d’expérience en tant que compagnon. Nous fournissons des vêtements corporatifs, un cellulaire, un camion et des outils spécialisés. Bénéficiez d'événements d’entreprise, de formations continues, d'un soutien technique 24/7, et d'un environnement de travail humain et flexible qui favorise la conciliation famille-travail. Notre culture est axée sur l’innovation et l’amélioration continue, avec un esprit de collaboration et d'entraide.
\n Environnement De Travail\nTravail sur la route avec des appels d'urgence 1 à 3 fois par mois en rotation.
Type de poste & Emplacement
Ce poste Contract to Hire est basé à Longueuil, QC.
Taux de rémunération & AvantagesLa fourchette salariale associée à ce poste est de $33.00 - $53.00/hr.
Type de milieu de travailIl s'agit d'un poste fully onsite, situé à Longueuil,QC.
Job Title: Refrigeration Technician Job Description\nWe pride ourselves as leaders in Quebec for integrating CO₂ systems, an increasingly sought-after expertise in the sustainable refrigeration sector. Our clients mainly include arenas and industries, as well as commercial, institutional, and residential sectors, where our reputation for quality and large-scale efficiency is well established.
\n Responsibilities\n Work on NH3, HFC, and CO₂ refrigerant equipment, with training provided on CO₂ and NH3.Perform diagnostics, maintenance, repairs, and modifications.Conduct repairs on NH3 reciprocating and screw compressors, with training available if necessary.Read and interpret technical plans and diagrams such as motors, condensers, and compressors.Identify faults and restore complete HVAC/R systems.Actively participate in the continuous improvement of the service.Perform other related tasks.\n \n Essential Skills\n DEP in refrigeration with valid CCQ companion competency cards.Be either level 3 or 4 apprentice or companion.Experience with HVAC and CO₂.\n \n Additional Skills and Qualifications\n Environmental certificate H1.Valid driver's license.Resourcefulness, curiosity, and passion for technical challenges and sustainable solutions.Adherence to values of rigor, integrity, and respect.\n \n Why Work Here?\nWe offer full-time and permanent employment with a salary according to the applicable collective agreement. Enjoy a hiring bonus for refrigeration technicians with more than 2 years of experience as a companion. We provide corporate clothing, a cellphone, a truck, and specialized tools. Benefit from company events, continuous training, 24/7 technical support, and a humane and flexible work environment that supports work-life balance. Our culture is focused on innovation and continuous improvement, with a spirit of collaboration and mutual aid.
\n Work Environment\nWork on the road with emergency calls 1 to 3 times a month on rotation.
Job Type & LocationThis is a Contract to Hire position based out of Longueuil, QC.
Pay and BenefitsThe pay range for this position is $33.00 - $53.00/hr.
Workplace TypeThis is a fully onsite position in Longueuil,QC.
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\n À propos d'Aerotek:\n \n
\nNous savons qu’il est difficile de trouver du travail, et qu’il est encore plus difficile de trouver un travail enrichissant. Chaque année, Aerotek met en contact plus de 180 000 travailleurs de l’industrie légère et de métiers spécialisés avec plus de 14 000 employeurs, aidant ainsi nos travailleurs à naviguer dans un marché du travail en constante évolution et à trouver des emplois qui correspondent à leurs objectifs, à leurs compétences et à leurs centres d’intérêt. Depuis 1983, nous offrons une variété de possibilités de carrière dans l’industrie nord-américaine, soit des affectations à court terme dans les entreprises du Fortune 500 où vous pouvez développer vos compétences, soit des possibilités à long terme où vous pouvez jouer un rôle important en relevant les défis des entreprises en matière de construction, de fabrication et d’entretien. Notre équipe de plus de 1 500 recruteurs chevronnés, répartis dans plus de 250 bureaux, travaille sans relâche pour permettre à notre main-d’œuvre de s’épanouir. Permettez-nous de nous montrer à la hauteur de vos défis et de mettre à l’épreuve notre philosophie « Notre monde nous tient à cœur » au fur et à mesure que votre carrière évolue.
\n \n\nAerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.
\n \n\nLa société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
\n\nNuméro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
\nNuméro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)\n
We know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meets their goals, skills and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry – from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role solving for companies’ construction, manufacturing and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. Let us rise to meet your challenges and put our people-are everything spirit to the test as your career continues to grow.
\n \nAerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, employee assistance and discount programs.
\n \nThe company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
\n\nPersonnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
\nTemporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)