At Johnson & Johnson, we believe health is everything. Our strength in healthcare innovation empowers us to build a world where complex diseases are prevented, treated, and cured, where treatments are smarter and less invasive, and solutions are personal. Through our expertise in Innovative Medicine and MedTech, we are uniquely positioned to innovate across the full spectrum of healthcare solutions today to deliver the breakthroughs of tomorrow, and profoundly impact health for humanity. Learn more at https://www.jnj.com **Job Function:** Medical Affairs Group **Job Sub** **Function:** Professional Medical Education **Job Category:** Professional **All Job Posting Locations:** São Paulo, Brazil **Job Description:** **Sobre a MedTech** Com foco em inovação e tecnologia, desenvolvemos a próxima geração de tratamentos: mais inteligentes, menos invasivos e personalizados. Seus talentos ajudarão pacientes em sua jornada rumo ao bem‑estar. Saiba mais em https://www.jnj.com/medtech **Descrição do cargo** Esta posição atua na educação médica em Eletrofisiologia. O Especialista em Educação Profissional será responsável por desenvolver e executar a estratégia educacional na área, baseado no conhecimento do cliente e em colaboração com equipes de Educação, Assuntos Médicos, Marketing, Vendas, Conformidade, PR&O, Contas Estratégicas e Educação Regional. Entre suas atribuições estão o desenvolvimento de programas educacionais no Brasil, entrega de conteúdo, integração de tecnologias inovadoras, coordenação administrativa, comunicação, controle orçamentário e cumprimento de processos críticos. É imprescindível observar requisitos legais e regulatórios e as políticas de conformidade da empresa. O profissional também deve alinhar a estratégia e o plano da Jornada de Aprendizado do profissional de saúde com Marketing, Vendas, Assuntos Médicos e Acesso. **Principais responsabilidades** Desenvolver programas educacionais e oferecer conteúdo de alta relevância clínica para profissionais de eletrofisiologia. Garantir experiência diferenciada a participantes e docentes, assegurando o alcance dos objetivos educacionais. Identificar, desenvolver e manter relacionamento com líderes de opinião que atuem como faculty nos programas. Apoiar eventos acadêmicos no Brasil e regionais, consolidando informações, realizando análises clínicas e propondo melhorias; avaliar indicadores de efetividade. Liderar capacitação em campo junto a médicos que precisam otimizar fluxos de trabalho em arritmias cardíacas. Integrar tecnologias inovadoras e coordenar atividades administrativas e orçamentárias dos programas. Assegurar conformidade com requisitos legais, regulatórios e políticas internas. Gerir espaços de treinamento (Innovation Rooms) e os recursos necessários para sua manutenção. Mapear e aprimorar a experiência formativa; sugerir investimentos educacionais alinhados à estratégia da unidade de negócios. Aprofundar relacionamento com profissionais de saúde para identificar tendências, necessidades e ideias, e extrair conhecimentos de campo. **Qualificações e requisitos** Formação: áreas de saúde, administração ou engenharia; pós‑graduação desejável. Experiência mínima de 5 anos. Conhecimento em Eletrofisiologia: desejável Experiência em treinamento ou representação de vendas de dispositivos médicos. Conhecimento do sistema de saúde. Capacidade para coordenar e organizar atividades para públicos altamente especializados. Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais (25% a 40%). Participação ativa em visitas e atividades em clínicas, salas de procedimento e laboratórios de simulação com componentes biológicos e não biológicos. Domínio do pacote Office. Inglês: preferencialmente avançado. Espanhol: diferencial. Habilitação de carro Aplicar o Credo e os Imperativos de Liderança da Johnson & Johnson nas interações diárias e orientar colegas em técnicas, processos e responsabilidades. **Required Skills:** Medical Devices **Preferred Skills:** Brand Marketing, Business Savvy, Channel Partner Enablement, Coaching, Communication, Learning Materials Development, Medical Affairs, Medical Communications, Mobile Learning, Organizing, Partner Onboarding, Problem Solving, Program Management, Sales Presentations, Technical Credibility, Training Delivery Methods, Training People