Equipment Cleaner – FDA-Regulated Facility

Location: Arnprior, Ontario

Job Type: Contract-to-Hire

 

About the Role

We’re hiring dedicated Equipment Cleaners to support operations in our brand-new, FDA-regulated production facility. In this role, you’ll be responsible for maintaining the cleanliness and functionality of production machinery—ensuring optimal performance through routine cleaning and part replacements. This position is focused solely on equipment sanitation, not general facility cleaning. Clear and accurate documentation in English is essential.

 

Key Responsibilities

Perform scheduled cleaning and maintenance of production equipment in GMP-compliant areas.Conduct regular part changes to keep machines running efficiently.Accurately document cleaning procedures in English, following established protocols.

 

Required Skills & Qualifications

Prior experience cleaning production equipment in a GMP or FDA-regulated environment.Comfortable working 10-hour shifts, standing and moving throughout the day.Physically capable of lifting up to 50 lbs over the shoulder (e.g., pouring buckets).Strong attention to detail and commitment to procedural accuracy.

 

Why Join Us?

Be part of a long-term opportunity supporting the launch of the new EMA line for Clear Eyes products.Work in a structured, procedure-driven environment with a focus on quality and safety.Join a growing team in a modern, clean, and well-equipped facility.

 

Work Environment

Exceptionally clean and secure GMP site.Amenities include a spacious lunchroom, multiple restrooms, and free on-site parking.Quiet atmosphere with regulated temperature and consistent lighting.Full PPE provided and required.Shift schedule: Day Shift: Monday–Thursday, 6:00 AM – 4:30 PMEvening Shift: Monday–Thursday, 4:00 PM – 2:30 AMShifts alternate every two weeks.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $18.00 - $18.00/hr.

Workplace Type

This is a fully onsite position in Arnprior,ON.

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\n À propos d'Aerotek:\n\n

Nous savons qu’il est difficile de trouver du travail, et qu’il est encore plus difficile de trouver un travail enrichissant. Chaque année, Aerotek met en contact plus de 180 000 travailleurs de l’industrie légère et de métiers spécialisés avec plus de 14 000 employeurs, aidant ainsi nos travailleurs à naviguer dans un marché du travail en constante évolution et à trouver des emplois qui correspondent à leurs objectifs, à leurs compétences et à leurs centres d’intérêt. Depuis 1983, nous offrons une variété de possibilités de carrière dans l’industrie nord-américaine, soit des affectations à court terme dans les entreprises du Fortune 500 où vous pouvez développer vos compétences, soit des possibilités à long terme où vous pouvez jouer un rôle important en relevant les défis des entreprises en matière de construction, de fabrication et d’entretien. Notre équipe de plus de 1 500 recruteurs chevronnés, répartis dans plus de 250 bureaux, travaille sans relâche pour permettre à notre main-d’œuvre de s’épanouir. Permettez-nous de nous montrer à la hauteur de vos défis et de mettre à l’épreuve notre philosophie « Notre monde nous tient à cœur » au fur et à mesure que votre carrière évolue.\n \n

Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.

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La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

\n\nAbout Aerotek:\n\n

We know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meets their goals, skills and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry – from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role solving for companies’ construction, manufacturing and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. Let us rise to meet your challenges and put our people-are everything spirit to the test as your career continues to grow.

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