Sous la supervision du responsable de la maintenance, l'electromecanicien est responsable d’assurer le bon fonctionnement des équipements de production en effectuant des interventions de maintenance préventive et corrective. Il/elle joue un rôle clé dans le diagnostic, la réparation et l’amélioration continue des systèmes mécaniques, électriques, hydrauliques et pneumatiques. **Description** + Effectuer la maintenance et la réparation des équipements de production ; + Effectuer diverses tâches de maintenance préventive et corrective selon le calendrier établi ; + Effectuer des diagnostics mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques lors de pannes sur les équipements de production ; + Améliorer les équipements, les machines et/ou autres systèmes. **Tâches :** + Réparer les machines en cas de panne + Assurer l'organisation des stocks et des salles des machines. + Contribuer à l'optimisation du programme de maintenance préventive. + Tenir à jour l'inventaire des pièces liées au département. + Effectuer toute autre tâche de maintenance des équipements et des bâtiments demandée par le responsable de la maintenance, ainsi que toute autre tâche connexe. **_Si vous êtes intéressé par cette opportunité, veuillez postuler ou envoyer votre CV à_** ******* **ksalhi@aerotek.com***** **pour plus d'informations** **Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 / Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486** **Pay and Benefits** The pay range for this position is $36.00 - $42.00/hr. **Workplace Type** This is a fully onsite position in Montreal,QC. **À propos d'Aerotek:** Nous savons qu’il est difficile de trouver du travail, et qu’il est encore plus difficile de trouver un travail enrichissant. Chaque année, Aerotek met en contact plus de 180 000 travailleurs de l’industrie légère et de métiers spécialisés avec plus de 14 000 employeurs, aidant ainsi nos travailleurs à naviguer dans un marché du travail en constante évolution et à trouver des emplois qui correspondent à leurs objectifs, à leurs compétences et à leurs centres d’intérêt. Depuis 1983, nous offrons une variété de possibilités de carrière dans l’industrie nord-américaine, soit des affectations à court terme dans les entreprises du Fortune 500 où vous pouvez développer vos compétences, soit des possibilités à long terme où vous pouvez jouer un rôle important en relevant les défis des entreprises en matière de construction, de fabrication et d’entretien. Notre équipe de plus de 1 500 recruteurs chevronnés, répartis dans plus de 250 bureaux, travaille sans relâche pour permettre à notre main-d’œuvre de s’épanouir. Permettez-nous de nous montrer à la hauteur de vos défis et de mettre à l’épreuve notre philosophie « Notre monde nous tient à cœur » au fur et à mesure que votre carrière évolue. Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais. La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec) Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec) **About Aerotek:** We know that finding work is hard, and finding meaningful work is harder. Aerotek connects 180,000+ light industrial and skilled trades workers with 14,000+ employers each year, helping our workers navigate an evolving labor market and find jobs that meets their goals, skills and interests. Since 1983, we have provided a variety of career opportunities across North American industry – from short-term assignments at Fortune 500 companies where you can build your skills, to long-term opportunities where you can play a vital role solving for companies’ construction, manufacturing and maintenance challenges. Our 1,500+ experienced recruiters across 250+ offices work relentlessly to put our workforce in a position to thrive. 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