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BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes. Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores.

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¿Qué estamos buscando?

1. Responsabilidades Clave:

Diseño y Desarrollo de Programas: 

Diseñar, proponer y estructurar programas de formación técnica y de habilidades blandas, enfocándose en áreas estratégicas.

Gestionar y actualizar el contenido de la formación, asegurando que refleje la normativa vigente y los procesos internos del Banco.

Gestión y Logística: 

Coordinar la logística de cursos, talleres, programa de mentoring y programas de coaching o desarrollo de liderazgo (incluyendo la gestión de proveedores externos de formación).

Apoyar la gestión del presupuesto de formación y las compras de servicios profesionales y de capacitación.

Cultura y Comunicación:

Colaborar en la difusión de la cultura organizacional y las comunicaciones internas en conjunto con el equipo de comunicaciones internas del Banco.

Participar en la planificación y organización de iniciativas de desarrollo de talento y proyectos de transformación cultural.

Medición y Seguimiento:

Evaluar el impacto de los programas de formación implementados (p. ej., a través de encuestas, métricas de cumplimiento y desempeño).

Da el primer paso hacia un futuro brillante