Titre du poste : Consultant en Transformation ERPDescription du poste

En tant que Consultant en Transformation ERP, vous jouerez un rôle clé dans la modernisation et l’harmonisation des processus financiers au sein de l’organisation. Vous serez responsable de la conception, de la configuration et de la validation des processus Order-to-Cash et Record-to-Report dans un contexte de transformation internationale.

Vous devez posséder une solide expérience en configuration de systèmes ERP, une compréhension approfondie des pratiques comptables — idéalement incluant les normes et exigences propres aux pays européens — ainsi qu’une expertise démontrée dans les flux financiers tels que les encaissements, les rapprochements bancaires, la facturation manuelle et les écritures de journal GL.

Bien que toute expérience en transformation ERP d’envergure soit acceptée, une expertise sur Oracle Fusion est fortement préférée.

Type de poste & Emplacement

Ce poste Contract est basé à Montreal, QC.

Taux de rémunération & Avantages

La fourchette salariale associée à ce poste est de $65.00 - $75.00/hr.

Type de milieu de travail

Il s'agit d'un poste hybrid, situé à Montreal,QC.

ResponsabilitésConfigurer et valider les modules financiers dans Oracle Fusion (ou tout autre ERP majeur), en garantissant leur alignement avec les opérations financières réelles, les normes comptables et les contrôles internes.Diriger les tests fonctionnels pendant les cycles de sprint : validation de la configuration, analyse des résultats, définition des impacts comptables en aval.Développer et maintenir les scénarios et cas de test UAT pour les modules clés (AR, AP, Procurement, Cash Management, GL).Définir les résultats comptables attendus, examiner les enregistrements comptables et valider les impacts sur les rapports et les rapprochements.Servir d’interface fonctionnelle principale entre Finance, TI et l’intégrateur de systèmes.Collaborer avec les équipes financières internationales pour planifier les cycles de test, préparer des jeux de données réels et valider les résultats au regard des attentes financières.Mener l’analyse et la résolution des problèmes, en priorisant et documentant clairement les défauts et anomalies.Suivre et communiquer les progrès, risques et dépendances de l’UAT auprès de la direction financière et du PMO.Garantir l’adhésion de la Finance avant le go-live en assurant des tests complets, documentés et conformes aux normes comptables, y compris celles propres aux juridictions européennes.Contribuer à la réduction des risques post-déploiement en renforçant la confiance de la Finance dans le système avant la mise en production.Compétences Essentielles8+ ans d’expérience dans des projets de transformation ERP à grande échelle (Oracle Fusion fortement préféré; SAP ou autres ERP acceptés).Expertise en configuration fonctionnelle et en tests dans les modules financiers, incluant GL, intercompagnie, AR/AP, HCM.Expérience dans des programmes internationaux de transformation financière, idéalement dans un environnement multi-entités et multi-pays, incluant l’Europe.Solide compréhension des pratiques comptables européennes (TVA intracommunautaire, normes locales, règles fiscales, traitement intercompagnie).Expérience dans de grandes entreprises internationales.Connaissances techniques associées à un solide bagage financier.Certification CPA ou équivalent international (atout majeur).Compréhension des réglementations, taxes et exigences de conformité dans différents pays.Compétences SupplémentairesExpérience dans les services financiers ou l’assurance.Maîtrise de l’anglais; bilinguisme un atout important.Capacité à travailler dans un environnement en transformation, avec des équipes réparties sur plusieurs fuseaux horaires.Environnement de Travail

Vous évoluerez dans un environnement dynamique à l'intersection de la finance, de la technologie et de la transformation. Le poste propose un modèle hybride comprenant trois jours par semaine au bureau, avec des horaires flexibles. Une discussion est possible concernant le niveau de présence requis.

Job Title: ERP Transformation ConsultantJob Description

As an ERP Transformation Consultant, you will play a critical role in modernizing and optimizing the organization’s global finance processes. You will take responsibility for designing, configuring, and validating Order-to-Cash and Record-to-Report workflows within a large-scale ERP transformation program.

You must bring strong hands-on ERP system configuration experience, deep knowledge of accounting processes — ideally including European accounting and tax practices — and expertise in financial operations such as cash application, bank statement reconciliation, manual AR invoicing, and GL journal processing.

While experience with any major ERP transformation is valuable, Oracle Fusion experience is strongly preferred.

ResponsibilitiesConfigure and validate financial modules within Oracle Fusion (or other major ERPs), ensuring alignment with real-world finance operations, accounting standards, and internal controls.Lead functional testing during sprint cycles, validating configurations and analyzing accounting outcomes.Build and maintain UAT test scenarios and test cases across key finance modules (AR, AP, Procurement, Cash Management, GL).Define expected accounting results, review postings, and assess downstream impacts on reporting and reconciliations.Act as the primary functional liaison between Finance, IT, and the system integrator.Collaborate with international finance teams to plan testing cycles, prepare realistic datasets, and validate outputs.Lead issue analysis and functional problem resolution, ensuring defects are well-understood, prioritized, and addressed correctly.Track and report UAT progress, risks, and dependencies to Finance leadership and the PMO.Support Finance sign‑off by ensuring testing is complete, compliant, documented, and aligned to global accounting standards, including those specific to European entities.Reduce post–go-live risk by ensuring Finance trusts and owns the solution before deployment.Essential Skills8+ years of experience in large-scale ERP transformations (Oracle Fusion strongly preferred; SAP or other ERP experience accepted).Proven experience in ERP configuration and financial modules testing (GL, intercompany, AR/AP, HCM).Experience leading international finance transformation projects across multiple entities, ideally including European countries.Deep understanding of European accounting and tax requirements (e.g., VAT, statutory reporting, intercompany rules).Experience in large global organizations.Strong finance background combined with technical understanding.CPA or equivalent international designation.Strong knowledge of regulatory and tax frameworks across various jurisdictions.Additional Skills and Qualificationsbackground in financial services or insurance is an asset.Bilingual or strong English proficiency.Ability to work effectively in a fast-paced transformation environment with global stakeholders.Work Environment

The role offers a dynamic work environment at the intersection of finance, technology, and global transformation. The position follows a hybrid model: three days per week in the office with flexible scheduling. On-site expectations can be discussed based on the candidate’s situation.

Job Type & Location

This is a Contract position based out of Montreal, QC.

Pay and Benefits

The pay range for this position is $65.00 - $75.00/hr.

Workplace Type

This is a hybrid position in Montreal,QC.

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\n À propos d'Aston Carter:\n

Aston Carter fournit des solutions de talent de classe mondiale à des milliers de clients à travers le monde. Spécialisés dans la comptabilité, la finance, les ressources humaines, l’acquisition de talents, la chaîne d’approvisionnement et certaines professions administratives, nous étendons les capacités des entreprises à la pointe de l'industrie. Nous nous appuyons sur notre profonde expertise en matière de recrutement et sur notre réseau expansif pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients et de notre communauté de talents avec agilité et excellence. Avec des bureaux aux États-Unis, au Canada, en Asie-Pacifique et en Europe, Aston Carter est au service d’un grand nombre d’entreprises du Fortune 500. Nous sommes fiers d’avoir remporté le double diamant ClearlyRated Best of Staffing® pour notre service aux clients et aux talents.\n

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Aston Carter est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances et accepte toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, des origines nationales, du statut d’ancien combattant, d’un handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité sexuelle, des renseignements génétiques ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

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Si vous souhaitez faire une demande d’accommodement raisonnable, tel que la modification ou l’ajustement du processus de demande d’emploi ou d’entrevue à cause d’un handicap, veuillez envoyer un courriel à astoncarteraccommodation@astoncarter.com pour connaître d’autres options d’accommodement.

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Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
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\n\nAbout Aston Carter:\n

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