_En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides._ **Pourquoi vous joindre à nous?** Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble. Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique. **Nos avantages sociaux** En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants : + Régimes d'assurance _(Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)_ + Salaire de base compétitif + Régime d'épargne retraite + Programme d'aide aux employés + Programme de télésanté **Quelles sont vos contributions envers l’équipe?** Nous sommes à la recherche d’un(e) Conseiller(ère), Marque afin de soutenir l’évolution stratégique et l’activation de la marque Bombardier à travers des initiatives clés. Dans ce rôle, vous piloterez des projets de marque qui renforcent le positionnement haut de gamme de l’entreprise, soutiennent les objectifs d’affaires et assurent une expérience de marque cohérente et distinctive. Relevant de la Cheffe de service, marketing numérique et marque, ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) d’expérience possédant de solides compétences en gestion de projets, capable d’évoluer dans des environnements transversaux, et de transformer la stratégie de marque en initiatives concrètes et à fort impact, incluant les partenariats, les événements, les projets de merchandising et les collaborations de marque. Vous agirez comme conseiller(ère) de confiance auprès des équipes internes afin de veiller à ce que chaque initiative reflète la qualité, l’innovation et l’ambition qui définissent Bombardier. Gestion de projets marque + Piloter des initiatives stratégiques de marque en assurant leur alignement avec la stratégie de marque, le positionnement et les priorités d’affaires de Bombardier. + Gérer des projets de marque multidisciplinaires, incluant les partenariats, les événements, les expériences de marque, le merchandising et les collaborations + Agir à titre de conseiller(ère) de marque auprès des parties prenantes internes, en offrant des recommandations stratégiques et opérationnelles. + Coordonner les équipes transversales (Marque, marketing produit, communications, numérique, événements, régions) ainsi que les partenaires externes (agences, fournisseurs). + Contribuer à l’élaboration, à l’évolution et à la gouvernance des cadres et lignes directrices de la marque. + Assurer la cohérence de la marque sur l’ensemble des points de contact physiques, numériques, expérientiels et commerciaux. + Gérer les échéanciers, les budgets et les livrables des projets afin d’assurer une exécution rigoureuse. + Collaborer étroitement avec les agences et partenaires externes afin de livrer des initiatives de marque de haute qualité. + Évaluer la performance des initiatives de marque et identifier des opportunités d’optimisation continue. **Comment vous épanouir dans ce rôle? ** + Vous êtes titulaire d’un baccalauréat en marketing, communications, administration ou dans un domaine connexe. + Vous possédez 8 à 10 ans d’expérience en gestion de marque, stratégie de marque ou gestion de comptes, idéalement acquise en agence et/ou au sein d’une grande organisation. + Vous avez une expérience démontrée dans la gestion de projets de marque complexes et multidisciplinaires. + Vous possédez de solides compétences en gestion des parties prenantes et en collaboration transversale. + Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à gérer plusieurs priorités. + Vous avez de bonnes compétences en gestion de projets, de budgets et en suivi de performance. + Vous êtes stratégique, autonome et orienté(e) vers l’exécution. + Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit. + Une expérience avec des marques premium, de luxe ou à portée internationale est considérée comme un atout. **Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!** Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de _toutes_ les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée . Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler. **Emploi** Conseiller·ère, Marque **Site principal** Centre Administratif (CA) **Organisation** Aerospace Canada **Quart de travail** Travail de jour **Statut de l'employé** Régulier **Réquisition** 11172 Conseiller·ère, Marque