Business Developer (Trade Credit) Region Południe lub Region Północ
Stroz Friedberg
Opis publikowania Business Developer (Trade Credit) Region Południe lub Region Północ Jesteś gotów na nowe wyzwania? Chcesz rozwijać swoją karierę w międzynarodowym środowisku? Dołącz do nas i odkryj możliwości, jakie daje praca w Aon! To stanowisko oferuje elastyczność pracy w modelu hybrydowym. Aon – Podejmujemy lepsze decyzje W Aon kształtujemy decyzje, aby chronić i wzbogacać życie ludzi na całym świecie. Jesteśmy jedną zjednoczoną, inkluzywną i różnorodną drużyną, pełną pasji do pomagania naszym kolegom i klientom w osiąganiu sukcesów. Jak będzie wyglądał Twój dzień? Aktywne pozyskiwanie nowych Klientów. Budowanie relacji z Prospektami, Klientami oraz Towarzystwami Ubezpieczeń. Prowadzenie negocjacji warunków ubezpieczeń w obszarze Ryzyk Finansowych Płynne przekazywanie pozyskanych Klientów do obsługi brokerskiej zgodnie z obowiązującymi procedurami. Rozwój i koordynacja współpracy z Klientem, X-selling. Realizacja polityki sprzedażowej i budżetu zgodnie z wyznaczonymi celami z uwzględnieniem rentowności realizowanej sprzedaży. Raportowanie wyników i aktywności handlowych zgodnie z wymogami korporacyjnymi. Współpraca z innymi zespołami, towarzystwami ubezpieczeń w celu pozyskania Klienta. Dlaczego warto wybrać tę ofertę? To Twoja szansa na rozwój w wyjątkowej roli! W Aon wyróżnia nas unikalne podejście do pracy – pracujemy z najlepszymi specjalistami i zapewniamy wsparcie na każdym etapie. Dowiedz się, z kim będziesz współpracować i kto będzie Cię wspierać. Umiejętności i doświadczenie, które są kluczowe w tej roli: Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży usług. Wiedza z zakresu ubezpieczeń. Doświadczenie we współpracy ze strukturami Klienta na najwyższym szczeblu organizacji (zarząd, management). Orientacja na cel i wytrwałość. Znajomość języka angielskiego w stopniu B2. Prawo jazdy kat. B. Obsługa komputera w zakresie aplikacji biurowych (Excel). Zdany egzamin brokerski będzie dodatkowym atutem. Ponadprzeciętne umiejętności negocjacyjne. Umiejętność i swoboda w prowadzeniu szkoleń i prezentacji. Mile widziane doświadczenie w koordynacji działań zespołów projektowych. Jak wspieramy naszych współpracowników Oprócz kompleksowego pakietu benefitów, promujemy inkluzywne środowisko pracy. Nasze zwinne podejście umożliwia dbanie o dobrostan i równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, dzięki czemu możesz być najlepszą wersją siebie w Aon. Dodatkowo, wszyscy pracownicy mają do dyspozycji dwa dodatkowe dni urlopu w roku, które zachęcają do poświęcenia czasu na siebie. Oferujemy również różnorodne rozwiązania dotyczące stylu pracy. Nasza kultura ciągłego uczenia się inspiruje i wspiera rozwój, pomagając Ci osiągnąć pełny potencjał. Dzięki temu w Aon jesteś bardziej połączona, bardziej istotna i bardziej doceniana. Aon ceni innowacyjne i inkluzywne miejsce pracy, w którym wszyscy pracownicy czują się upoważnieni do bycia sobą. Aon z dumą deklaruje, że jest pracodawcą oferującym równe szanse. Aon zapewnia równe szanse zatrudnienia wszystkim pracownikom i kandydatom bez względu na rasę, kolor skóry, religię, wyznanie, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową, narodowość, wiek, niepełnosprawność, status weterana, stan cywilny, status partnera domowego lub inny prawnie chroniony status. Zachęcamy do aplikowania wszystkich kandydatów i zapewniamy osobom z niepełnosprawnościami odpowiednie dostosowania, aby mogły uczestniczyć w procesie rekrutacyjnym, rozmowach kwalifikacyjnych oraz wykonywać kluczowe obowiązki po zatrudnieniu. Jeśli chcesz dowiedzieć się więcej o dostępnych dostosowaniach, napisz na adres: ReasonableAccommodations@Aon.com Opis publikowania Job Title XXXXXX Two headline questions followed by a sentence with an exclamation mark. You want this to be as engaging as possible, but concise and to the point – encouraging candidates to read on! Should include the location and highlight the flexibility on offer. For example, “this is a hybrid role with the flexibility to work both virtually and from our London office” This is dependent on role and aligns with in country smart working policy. Aon is in the business of better decisions At Aon, we shape decisions for the better to protect and enrich the lives of people around the world. As an organization, we are united through trust as one inclusive team and we are passionate about helping our colleagues and clients succeed. What the day will look like Combination of a short paragraph and bullet points outlining the role responsibilities. Framing the role responsibilities under the banner of ‘What the day will look like”’ helps make the ad more engaging and tangible. How this opportunity is different This is your opportunity to sell the role! What makes Aon and the role different, and more attractive, than our competitors? Bring the role to life by outlining who they will be collaborating with, and equally who will be supporting them . Skills and experience that will lead to success Bullet points outlining key skills/experience. Try to keep this to a maximum of 5 bullet points and write in paragraph format if needed in order to limit the bullet points. How we support our colleagues In addition to our comprehensive benefits package, we encourage an inclusive workforce. Plus, our agile environment allows you to manage your wellbeing and work/life balance, ensuring you can be your best self at Aon. Furthermore, all colleagues enjoy two “Global Wellbeing Days” each year, encouraging you to take time to focus on yourself. We offer a variety of working style solutions for our colleagues as well. Our continuous learning culture inspires and equips you to learn, share and grow, helping you achieve your fullest potential. As a result, at Aon, you are more connected, more relevant, and more valued. Aon values an innovative and inclusive workplace where all colleagues feel empowered to be their authentic selves. Aon is proud to be an equal opportunity workplace. Aon provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment without regard to race, color, religion, creed, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, veteran, marital, domestic partner status, or other legally protected status. We are committed to providing equal employment opportunities and fostering an inclusive workplace. If you require accommodations during the application or interview process, please let us know. You can request accommodations by emailing us at ReasonableAccommodations@Aon.com or your recruiter. We will work with you to meet your needs and ensure a fair and equitable experience. #LINKEDINTAG 2573279
Confirm your E-mail: Send Email
All Jobs from Stroz Friedberg