Wir suchen eine engagierte und ergebnisorientierte Account Executive, um das Team von Wolters Kluwer zu verstärken.
Im Rahmen unserer Wachstumsstrategie bauen wir ein neues Vertriebsteam in Deutschland auf, das sich auf Legisway Meeting konzentriert – eine unserer erfolgreichsten juristischen Softwarelösungen in Frankreich.
Unser Ziel ist es, diesen Erfolg auf dem deutschen Markt zu wiederholen – neue Kunden zu gewinnen, unser Produkt zu etablieren und Legisway Meeting als führende Lösung für Juristen und Unternehmensrechtsabteilungen zu positionieren.

Tätigkeiten

Nutzung verschiedener Kanäle wie Kaltakquise, Networking, Social Media und Branchenevents, um potenzielle Kunden im Rechtssektor zu identifizieren und zu gewinnen

Pipelineaufbau und -pflege mit qualifizierten Leads

Entwicklung einer strategischen Vertriebsplanung zur Ansprache von Anwaltskanzleien, Rechtsabteilungen und anderen wichtigen Akteuren im Rechtswesen.

Beobachtung von Trends im Bereich Legal Technology mit dem Ziel, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu erschließen

Durchführung effektiver Verkaufsgespräche und Produktdemonstrationen

Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen

Enge Zusammenarbeit mit internen Teams mit dem Ziel, einen  reibungslosen Onboarding-Prozess und die erfolgreiche Bereitstellung unserer Services für juristische Kunden zu gewährleisten.

Verhandlung von Verträgen, Abschluss von Geschäften unter Berücksichtigung bestehender Vorgaben/Richtlinien

Sprachen: Deutsch, Englisch; Französischkenntnisse sind von VorteilStandort: Köln area (hybrid)

Our Interview Practices

To maintain a fair and genuine hiring process, we kindly ask that all candidates participate in interviews without the assistance of AI tools or external prompts. Our interview process is designed to assess your individual skills, experiences, and communication style. We value authenticity and want to ensure we’re getting to know you—not a digital assistant. To help maintain this integrity, we ask to remove virtual backgrounds and include in-person interviews in our hiring process. Please note that use of AI-generated responses or third-party support during interviews will be grounds for disqualification from the recruitment process.

Applicants may be required to appear onsite at a Wolters Kluwer office as part of the recruitment process.